国资上市公司的市值管理研究
(二)国资上市公司市值管理中存在的问题
通过对国资上市公司的市值管理方案分析可以看出,其实际的运作中是很容易出现问题的,因而就从股票期权激励和投资者关系两部分进行问题总结。
1.股票期权激励中存在的问题
股票期权激励则意味着股价的提升对于公司员工尤其是高管是有直接利益好处的,因而在公司高管的决策上往往会具有这一动机,而这样往往会使得公司高管恶意的制造股价利好消息,这样会造成股价上涨与公司经营状况的不符。在进行股票期权激励时往往会使得公司的股价波动过于频繁,并且也存在大量高价套现的行为,这样会使得投资者对于公司的投资兴趣大大降低。
2.投资者关系中存在的问题
当前投资者对上市公司的了解主要是通过公司的信息披露,例如公司的经营状况、财务报表以及盈亏状况等,而这些数据往往比较统一造假。部分公司虽然也有投资者咨询平台,但其一般回复的内容真实性不高,并且回复程度较浅,在回答上往往向公司的利益方面倾斜,这也使得投资者所获得信息的准确性较低。从投资者关系来看,投资者的投资决很大程度上是受上市公司的信息引导的,因而这也经常会误导投资者进行盲目投资,造成公司的股价虚高,或者投资损失。
三、国资上市公司市值管理的提升对策
国资上市公司的市值管理工作实际上就是对公司股东的市值管理工作,因而这也是笔者提升对策的主要切入点,从股票期权激励的改革和信息监管上进行提升。
(一)股票期权激励的改革
在股票期权激励进行中,要降低高管的股价操纵动机,这就需要从其利益获得上进行切断,对高管人员的薪酬体系进行重新的设计,首先应该使得固定收益和股票溢价收益进行正向关联,要结合公司实际的股价波动幅度对激励人员的固定和浮动收益进行科学定价。在对股票期权激励人员的追责制度上要不断完善,在健康的公司股价增长上应该给予相关人员一定的收益激励,但是对于公司股价不正常的上涨要进行责任追究,要使得相关法制效应发挥出来,这样才能使得股票期权激励真正发挥应有的作用。
(二)信息监管的提升
国资上市公司的信息披露对于投资者来说影响是极大的,因而在信息的监管上必须加强力度,首先是对法定的信息披露上公司必须依法执行,我国的相关监督部门更应该加大力度,发挥出应有的作用。其次在对投资者的信息回复上,公司应该增加真实性,要明确真实的消息回复才能使得公司的股价进入到健康的发展轨道之中。
通过对国资上市公司的市值管理方案分析可以看出,其实际的运作中是很容易出现问题的,因而就从股票期权激励和投资者关系两部分进行问题总结。
1.股票期权激励中存在的问题
股票期权激励则意味着股价的提升对于公司员工尤其是高管是有直接利益好处的,因而在公司高管的决策上往往会具有这一动机,而这样往往会使得公司高管恶意的制造股价利好消息,这样会造成股价上涨与公司经营状况的不符。在进行股票期权激励时往往会使得公司的股价波动过于频繁,并且也存在大量高价套现的行为,这样会使得投资者对于公司的投资兴趣大大降低。
2.投资者关系中存在的问题
当前投资者对上市公司的了解主要是通过公司的信息披露,例如公司的经营状况、财务报表以及盈亏状况等,而这些数据往往比较统一造假。部分公司虽然也有投资者咨询平台,但其一般回复的内容真实性不高,并且回复程度较浅,在回答上往往向公司的利益方面倾斜,这也使得投资者所获得信息的准确性较低。从投资者关系来看,投资者的投资决很大程度上是受上市公司的信息引导的,因而这也经常会误导投资者进行盲目投资,造成公司的股价虚高,或者投资损失。
三、国资上市公司市值管理的提升对策
国资上市公司的市值管理工作实际上就是对公司股东的市值管理工作,因而这也是笔者提升对策的主要切入点,从股票期权激励的改革和信息监管上进行提升。
(一)股票期权激励的改革
在股票期权激励进行中,要降低高管的股价操纵动机,这就需要从其利益获得上进行切断,对高管人员的薪酬体系进行重新的设计,首先应该使得固定收益和股票溢价收益进行正向关联,要结合公司实际的股价波动幅度对激励人员的固定和浮动收益进行科学定价。在对股票期权激励人员的追责制度上要不断完善,在健康的公司股价增长上应该给予相关人员一定的收益激励,但是对于公司股价不正常的上涨要进行责任追究,要使得相关法制效应发挥出来,这样才能使得股票期权激励真正发挥应有的作用。
(二)信息监管的提升
国资上市公司的信息披露对于投资者来说影响是极大的,因而在信息的监管上必须加强力度,首先是对法定的信息披露上公司必须依法执行,我国的相关监督部门更应该加大力度,发挥出应有的作用。其次在对投资者的信息回复上,公司应该增加真实性,要明确真实的消息回复才能使得公司的股价进入到健康的发展轨道之中。
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