论企业中人力资源开发与管理
素得以发挥,使企业真正成为员工实现人生价值、赖以生存发展的家,从而增强企业的凝聚力和发展力,实现人力资源管理向着现代化、规范化、标准化、高效率的方向发展。
参考文献:
[1]谢富胜.资本主义劳动过程:从福特主义向后福特主义转变[J].中国人民大学学报,2007,(2).
[2]田秀芝.对企业激励机制的探讨田[J].才智,2009,(17).
[3]蒋伟权.中小企业人力资源管理存在的问题及对策[J].科技创业月刊,2009,(02).
[4]姚炳洪.中国军事人力资源开发问题研究[D].湖南师范大学,2005.
参考文献:
[1]谢富胜.资本主义劳动过程:从福特主义向后福特主义转变[J].中国人民大学学报,2007,(2).
[2]田秀芝.对企业激励机制的探讨田[J].才智,2009,(17).
[3]蒋伟权.中小企业人力资源管理存在的问题及对策[J].科技创业月刊,2009,(02).
[4]姚炳洪.中国军事人力资源开发问题研究[D].湖南师范大学,2005.