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应用型餐饮人才创新能力培养的理论与实践

[作者:薛成城[来源:互联网]| 打印 | 关闭 ]
济管理类型方面在餐饮行业中创新型人才,是当今地方高等教育进行的重要的目标。这就要求我们必须认识到,创新型的教育是一项长期的工作,培养创新人才是一项长期并且很艰难的任务,需要我们进行不断的探索和完善。同时创新教育和创新型的人才之间并不是孤立的,他们共同组成了社会生活中的一个重要的部分,需要进行相应的改革。因此,学校需要主动的去适应社会经济的发展,不断培养创新型人才。
  参考文献:
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