新时期地面气象测报人员整体素质研究-论文

摘　要：气象人员服务是地面气象测报中的关键，从当前地面气象测报的现状和存在的问题进行了分析，突出在测报中工作人员整体素质的重要性，并提出提高测报人员素质的几点措施。
关键词：地面气象测报； 提高素质； 问题
1　地面气象测报     地面气象测报业务软件是为了满足《地面气象观测规范》的需求，并针对各类气象站地面气测报业务工作和各级审核部门便于处理资料而编制的一套综合性应用业务软件系统，利用观测平台，用目力和仪器对气象要素进行测量和观测的方法和技术。地面气象观测时气象观测中最早开始发展的一类，由最开始的目力观测到17-18世纪的气象观测网的建立，地面气象测报包括参数设置、自动站艰苦、观测编报、数据维护、报表处理、工具、工作管理、外链程序管理和帮助等九大功能，是一个记录每时每刻有关天气变化要素数值的的软件，严密监测记录天气的变化值，具有很强的时间性和精确性，一旦出现疏漏错误，往往无法弥补。
 1.1　地面气象测报现状　青海省海北州祁连县野牛沟气象局建于1959年2月，距县城80千米，是青海祁连山深处的一级艰苦台站，地处偏僻乡下交通不便，海波高、属于亚热带干旱河谷气候。自2005年以来，先后投资205多万元改善基础设施和环境，随着中国气象局对偏远艰苦环境地区气象站投资的重视和加大，使野牛沟气象站台面貌有了明显改善，地面气象测报业务更加全面准确，有效促进了野牛沟气象站“三大战略”的全面实施，提高了气象工作人员的工作热情。青海气象局为解决高海拔、生活条件差的气象站的困难实施内部轮换机制，并对祁连、沱沱河等6个艰苦的偏远气象站进行了调研。
 1.2　存在的问题　地面气象观测事业作为气象事业的基础，经过多年的不断努力，在观测时空密度、个网站布局、高精确性等方面都有显著提高，但是与发达地区相比，在科学技术、服务水平等方面还存在许多问题和不足，这些问题影响了本地区地面气象测报业务的发展。
 2地面气象测报中存在的问题
2.1　地面气象月报表中存在的问题　对技术的不理解和不熟悉导致部门天气现象和相似云的判断不准确，云状与日照时数矛盾，云量与云状不符或时间记录的错误现象时常发生，比如，气象的能见度，当能见度较小时，判定当天天空有降雪的时候，将吹雪误判为暴雪的现象任然存在；在某时间断的总云量为10，云状为csfil,但在相对应的时间段内却没有日照时数，说明该云判断有误，应标记为astrd；由于工作人员的粗心大意，没有阅读仔细就进行抄录记载导致云状排列顺序时常出现错误；低温中的浅层是出现误读频率较高的项目，如原记录为*22:063:1012:45—13:15却错误的记录为*10：:0—03:1012:45—01:15，开始的时间和终止的时间因其习惯性导致的错误记录表，观测记录人员的工作责任心不够强，只流于签名，对出现的异常记录熟视无睹，导致报表出错率连番不断，对缺少的测报处理不当，比如当一次风向风速某时的记录缺测又无法用人工记录代替时，应按照缺测处理或用自动站相应记录代替，而在有时候台站工作人员却用目测替代，是不符合规定的。
 2.2　地面气象测报中人员素质存在的问题　针对青海省海北州祁连县野牛沟这种偏远不发达地区的特殊环境下，需要有高强度责任感、有敢于吃苦、乐于奉献这种精神的工作人员。虽然在国家政府和地方相关部门的扶持下，现代化的自动气象站的建立，地面气象观测各项仪器设备的协助观测，省去了不少人力，但是各项仪器的使用都还需要人工的操作维护，所以从根本上说，地面气象测报质量是由测报人员的素质来决定的，测报人员素质的高低影响地面气象观测业务的进行，在测报数据工作中，工作人员需要时刻保持清醒的头脑。
 2.3　地面气象测报人员的缺失　当前随着社会经济的发展，对气象服务业的要求也越来越高，而当前的地面气象测报业务难以满足社会群众的服务需要，尤其是优秀工作人员的缺少。因为地区的偏远困苦，很难招收到具有高技能、经验丰富的优秀人才，就算有个别的具有高技术水平的工作人员，但由于我国气象事业单位提供的工资薪水比较低下，也会导致本来就很少的高技能人员因此流失，发展后劲的不足，阻碍了气象事业的进一步发展。
 2.4　地面气象测报工作人员心理素质问题　在工作中经常出现突发故障，新来的工作人员或自身技术不够的工作人员这时心理素质较弱，没有良好的心理素质调节能力的会产生害怕焦虑的心理，担心造成大错而收拾不了残局；还有部分人员是存在侥幸心理，抱着得过且过的念头，没有全心的投入到工作中，缺乏岗位使命感。
 3　提高测报人员整体素质的重要性     地面气象测报是促进整个气象是事业发展的关键，其发展质量的高低决定了未来气象的发展水平，在现代化的新形势要求下，对新仪器设备能熟练操作。